东港商标变更需经历的程序

颜色组合商标申请审查标准是什么样吗?什么样的商标更吸睛呢?当然是颜色商标啦!一些企业为了让自己的商标更具有显著性，申请了颜色组合商标。但是，对于颜色组合商标的审查标准你真的了解吗?今天就为大家介绍颜色组合商标申请审查标准是什么样吗?

1、申请颜色组合商标的法律依据商标法第八条：自然人、法人或者其他组织的商品与他人的商品相区别的标志，包括文字、图形、字母、数字、三维标志、色彩组合、声音组合以及上述要素的组合，可以作为商标申请注册。商标。

2、颜色组合商标审查的若干定义色彩组合商标，是指由两种以上颜色组成的商标。具体地说，色彩组合商标是由两种或两种以上的颜色按一定比例、一定顺序组成的商标。商标表的审查主要分为三部分：申请文件的审查(文件是否齐全，填写是否规范，是否缺少签章)、商标图样规格的审查、程序和必要的说明、分类。检查(填写的商品/服务项目的检查)。商标实质审查，是指丹东商标注册主管机关对商标注册申请进行的审查、检索、分析、比较、调查研究以及初步审查或者驳回决定等一系列活动。包括禁止条款的审查，突出特征的审查等，近似的审查。关于颜色组合商标的形式审查和实质审查，除了要按照上述要求进行审查外，还会对商标的颜色组合进行细致的审查。

3、颜色组合商标的形式审查：

(1)申请彩色组合商标注册的，申请人应当在申请书中声明。未声明的，即使申请人提交颜色商标，也不以颜色组合商标进行审查。

(2)申请人应当提交清晰的色标。商标图案应当是表示颜色组合方式的色块，或者是表示颜色使用位置的图形轮廓。申请人应当在商标说明中写明该颜色的名称和色号，并说明该颜色组合商标在商业活动中的具体用途。

4、颜色组合商标的实质审查：

(1)颜色组合商标显著特征的审查仅有指定使用商品的天然颜色、商品本身或者包装物以及服务场所通用或者常用颜色，不足以起到区别商品或服务来源作用的，判定为缺乏显著特征。一般情况下，新申请的颜色组合商标如果不具备显著特征，商标局可以发出审查意见书，要求申请人提交使用证据，并就商标通过使用获得显著特征进行说明。

(2)颜色组合商标相同、近似的审查颜色组合商标相同、近似的审查包括：

①颜色组合商标之间相同、近似的审查②颜色组合商标与平面商标、立体商标相同、近似的审查。①颜色组合商标之间相同、近似的审查两商标均为颜色组合商标，当其组合的颜色和排列的方式相同或近似，易使相关公众对商品或者服务的来源产生混淆误认的，判定为相同或者近似商标。②颜色组合商标与平面商标、立体商标相同、近似的审查彩色组合商标与平面商标图形、立体商标指定颜色相同或者近似，容易使有关公众对商品或者服务的原产地产生混淆、误解的，应当认定为同一商标或者近似商标。

申请商标是正常的，而想要了解商标方面的问题，就必须掌握一些知识，而首先我们就是要了解其在现实社会中主要面向额领域，而且在通过各种领域的专业认识之后才会有更为准确的注册和使用方向。那么，在注册商标方面主要是面向哪些领域呢？并且在此领域中发挥的实际效果又是怎样的，都是西药我们有更专业的认知。

其次，一般来讲比较普遍的就是在产品开发的时候需要注册商标，而且其中在注册的时候虽然在难度上会稍微大一些，但是在之后的使用效果上还是比较不错的，切实际的能够保障我们很多的权益，而且在产品的后期开发工作中能够达到扩大产品的市场影响力，以及推动品牌市场运行。还有在品牌的确立方面，也是主要以来商标来进行确认工作。

最后，其实就是在公司的正常项目承接的时候也是需要注册商标的，因为公司项目的开发工作就标志着后期的商业运转，但是接触到商业方面的时候作为前提条件就是拥有自己的商标，才能够在法律保护的情况下进行项目的正常开展运行，而且减少存在的内在风险，以及降低在市场的敏感度，所以总的来说这种商标的注册和使用，这些都是对公司的正常运行与开展工作带来保障措施和更多有利条件的，更为完善的商标使用也是作为正规机构所应具备的条件。

相信不少企业在申请丹东商标注册前，都曾犹豫过：是自己直接去商标局申请呢，还是通过代理组织来办理呢？更有不少企业，对商标和商品名称混为一谈，区分不清。象这样对于商标注册的基本知识都一窍不通，要想直接去商标局申请注册何其难也！下面来看下找找商标注册代理公司的作用有哪些呢？

1)专业的商标注册服务首先，办理这些商标事务的要求和法定程序都非常复杂，时间长，不确定因素多，连续性强，需要非常熟悉各个法定程序和环节。商标注册申请是一项专业性很强的工作。由于申请人自己没有专业的商标知识，在商标注册任何环节出现疏漏都会前功尽弃。不仅浪费时间精力，还会痛失商标注册的时机。

专业的事由专业的人来完成，这才是效率最高的办事方式。对于一般普通人来说，如果没有对商标法律知识全面的了解和透彻的领会，是根本不可能发现其中存在错误，更无法主张自己的权利。在遭遇到有关商标的侵权诉讼、近似商标的分析判断、恶意抢注、商标使用的不正当竞争、许可或转让过程中的技巧或纠纷处理等等问题时、由于商标类知识产权法律知识的专业性和系统性，并非是普通律师或法律工作者可以胜任解决的，非常有必要通过有经验的专业商标代理人员或者专业知识产权律师来解决或提供代理服务。

2)商标注册经验丰富商标代理人由于长期接触有关商标方面事务、各种类型的失败和成功案例，在办理商标确权事务方面的积累了大量的综合技巧和实战经验，这些技巧和经验是无数前人用金钱和教训换来的，虽然有些有一定的时效性，但对于办理商标确权事务有着非常大的帮助。例如：判定商标是否可注册和可使用性。注册一个商标的流程是非常繁琐的，如何选择专业的商标注册代理就变得很重要了！

与普通公司注册不同，在注册人力资源公司有一些需要满足的条件。今天小编就为您介绍一下注册人力资源公司需要满足的条件和经营范围。

注册人力资源公司应满足以下条件：1、股东符合法定人数，有股东共同制定公司章程。2、法人和主要负责人应有3年以上劳动人事工作经历，主要负责人和工作人员应具备相应的人力资源专业资格。3、公司或者非公司法人应当有5名以上的职业介绍经纪人；合伙企业应当有2名以上的职业介绍经纪人；个人独资企业应当有1名以上的职业介绍经纪人。4、有健全可行的工作规范。5、具备法律、法规规定的其他条件。6、拥有与申请业务相适应的固定场所、办公设施和资金等。7、有至少5名以上大专以上学历、且取得人力资源市场从业资格证书的专职工作人员。

人力资源公司常见经营范围如下：1、人才供求信息的收集、整理、存储、发布和咨询服务;人才推荐、人才招聘。2、人才供求信息服务；人才推荐；人才招聘；择业指导；职业规划；人才测评；人才派遣；人才信息网络服务(互联网业务除外)；法律、规章规定的相关业务。3、国内劳务派遣(不含职业介绍);提供劳动就业信息咨询服务，企业经营管理咨询、劳务信息咨询服务、人力资源管理咨询服务、企业用虾皮策划。4、企业管理咨询、国内劳务派遣。房地产信息咨询、网络技术服务、劳务信息咨询、保洁服务、家政服务。